本文是转发商标设计概念创作思路文章，通过对商标设计概念的经验和作品分享，为设计与营销赋能、共同进步！
注：配图为UCI联合创智VI设计公司作品
在你职业生涯的某个时刻，你可能会辞职——这是任何职业生涯的正常部分。当它真的到来时，学会如何友好地离开你的工作将是关键。
然而，即使辞职经常发生。在辞职过程中很容易触怒一些人，断绝关系。
在这篇文章中，你将学会如何与你的雇主、经理和同事保持健康的关系。
先告诉你的经理。
提前两周通知。
整理你的文件。
强势收尾。
提议培训你的替代者。
给你的队友写一封告别邮件。
表示感谢。
不要抨击你的经理、团队或公司。
就你的经历给出反馈。
先告诉你的经理。
提前两周通知。
整理你的文件。
强势收尾。
提议培训你的替代者。
给你的队友写一封告别邮件。
向你的导师表达感激。
不要抨击你的经理、团队或公司。
就你的经历给出反馈。
对于如此重大的消息，让您的经理首先直接从您这里听到这一消息非常重要。
从其他人那里听到这些可能会在你和你的经理之间引起不必要的摩擦，并以不愉快的方式结束你们的关系。此外，在您与团队讨论退出策略之前，您不希望消息扩散。
否则，你可能会被关于你的离开对正在进行的项目的影响的问题和担忧轰炸，而没有一个明确的前进道路。
相反，只有在你和你的经理谈过之后才通知你的同事，即使是那些你很亲近的人。
你的公司可能想通过新闻稿或电子邮件正式分享这个消息。考虑到这一点，最好等待警报解除。
大多数
注：配图为UCI联合创智VI设计公司作品
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