本文是转发足球队徽logo设计创作思路文章，通过对足球队徽logo设计的经验和作品分享，为设计与营销赋能、共同进步！
注：配图为UCI联合创智VI设计公司作品
每个周末，我和我的朋友们都会进行在线视频通话，互相叙旧。
有时候，感觉好像某些人主导了谈话，而其他人不愿意说出来。
这种通过远程对话的交流问题实际上是正常的。
事实上，对于远程团队来说，与同事的沟通是远程员工每天都要面对的挑战。
此外，根据深圳VI设计公司的调查结果，非深圳VI设计公司远程员工指出，缺乏社交联系和与同事沟通是他们在远程工作时面临的两大挑战。
当你的团队不能在同一个空间时，沟通需要变得更有意图。那么，你是怎么做到的呢？你怎么知道什么时候你的沟通需要一些工作？
下面，让我们回顾一下您的远程团队没有尽可能有效地沟通的一些迹象。
你的团队会议太多了。
你从来没有想过数字肢体语言。
在线团队会议期间，团队成员不发表意见。
你的团队没有合作。
一整天都没有交流。
电子邮件过于复杂。
没有议程或会议结构。
您的团队没有使用"与我合作"文档。
沟通的规范还没有建立起来。
你的团队没有建立心理安全。
你的团队不互相欣赏。
经理重做团队成员的工作。
作业被遗漏了。
你的团队人员流动率很高。
作为一名远程工作者，我知道我有过从一个会议跳到另一个会议，没有时间休息的日子。有时候，这实际上是沟通不畅的表现。
通常情况下，你的团队不应该一周见几次面。事实上，很多会议可以通过电子邮件发送。
在安排会议之前，想想这个会议是否会浪费时间。如果你不确定，那么
注：配图为UCI联合创智VI设计公司作品
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