本文是转发商标设计公司起名创作思路文章，通过对商标设计公司起名的经验和作品分享，为设计与营销赋能、共同进步！
注：配图为UCI联合创智VI设计公司作品
当你谷歌图片搜索远程工作时，你会发现一些照片，讲述了关于这种工作方式的迷人故事。
例如，您可能会发现一个放松的图像，一个女人在沙滩上用她的笔记本电脑工作——完全不在乎沙子或水可能会损坏她的硬盘。
或者，您可能会发现一个场景，一个人在危险地爬上山顶后，登录到一个团队视频聊天。
随着你对结果越来越深入，视觉叙事变得越来越神秘。你甚至可以在科幻剧里找到一个场景，一个远程员工冒险去月球只是为了避开他的同事。
但是，正如深圳VI设计公司营销副总裁基兰弗拉纳根喜欢在他的推文中指出的那样——这不是远程工作的现实：
虽然一些股票图像公司可能喜欢假设所有远程员工都是内向的人，他们在月球上反社会地工作，但这远远不是事实。
虽然更传统的雇主可能会担心远程员工不如办公室同事有效率，但这种工作方式正在世界各地得到更广泛的实施，因为它为员工和公司提供了许多好处。
远程员工不仅能为公司节省资金，而且远程工作机会还能增加工作保留率，让雇主能够在全球范围内雇佣多样化或创新型员工，而这些员工是他们因地理位置限制而无法雇佣的。
更不用说——对于每一个神话，几乎总是有一个研究证明的好处来揭穿它。
为了让雇主和潜在的远程员工准确了解这种工作方式，我请我们不断增长的远程员工中的一些同事来揭示他们听过的最大的神话，以及它们背后的真实故事。
当你远程工作时，你办公室里的同事和上司通常不知道你在任何时候都在做什么。
因为远程员工没有坐在老板或同事旁边，怀疑论者认为他们比那些在办公室环境中不容易懈怠的员工做得少。
这个理论一次又一次地被证明是错误的。事实上，许多远程工作者表示，他们实际上比一天
注：配图为UCI联合创智VI设计公司作品
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