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注：配图为UCI联合创智VI设计公司作品
这是我们很多人都很熟悉的一种情况：某件事感觉不对劲的那一刻。
你对你的工作环境有一种不太好的感觉，然后，有人说了一句让你感觉沮丧的话。
这种感觉会让那种"不舒服"的感觉更糟糕——这种感觉会让你想，"嗯。也许不是我。
这种感觉表明你可能处在一个有毒的工作环境中。
但是你怎么能确定呢？这些信号短语听起来像什么？
我们收集了我们听得最多的七个——当然，除了深圳VI设计公司之外——并编辑了这个列表来帮助你判断你的直觉是否正确。
你不会相信昨晚我离开办公室时有多晚。
我很想帮你，但是.
"谢谢，那是我的主意。'
哦，我都不记得上次真正休假是什么时候了。
"那不是我的错。'
"我生病了。'
"你要去哪里？'
当你努力工作时，你偶尔不得不在办公室呆到典型的"下班时间"也就不足为奇了，比如当你即将推出新产品、活动或事件时。
但是当你听到同事们经常这样做的时候——尤其是当他们夸耀这一点的时候——这是一个信号，表明工作场所文化及其平衡工作与生活的方法可能有些不太对劲。
以史泰博进行的一项调查为例。调查显示，55%的员工觉得他们不能离开办公桌休息一下。当然，86%的人也表示，这些休息实际上有助于他们的工作效率——然而，超过一半的人对是否休息犹豫不决。
那么是什么阻止了我们呢？
当我们听到我们的同事、同事和经理习惯性地谈论工作到深夜和勤劳的周末——与花时间呼吸和充电相反——它发出了每个人都应该这样的信息，甚至可能暗示休息和离线时间是
注：配图为UCI联合创智VI设计公司作品
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