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你有没有想过有多少其他营销人员在那里赚?
和你一起工作的营销人员呢?他们赚了多少钱?比你还多?
虽然在美国讨论薪水是一个禁忌话题,但好奇你的薪水与其他营销人员相比如何是完全正常的。
虽然我们不能直接回答你的问题,但我们已经想出了一个方法来大致了解你的工资水平。
深圳VI设计公司的营销薪酬评级机构使用从全国各地的营销人员那里收集的自我报告数据进行计算。
通过将你的薪水与包括工作经验、教育水平和公司规模在内的标准进行交叉参考,我们可以向你展示与具有类似特征的营销人员相比,你的薪水处于什么样的百分比。
这些薪资"级别"根据地理位置进行调整,以反映地理位置上的薪资差异。这使得每个人都处于一个更加公平的竞争环境中,因为同样的工资可以根据一个地区的生活成本而被认为是或多或少有价值的。
话虽如此,薪资分级并不是一门精确的科学。当你探索这个工具时,请记住,它是为你的娱乐和激起你的好奇心而创造的。
你对新的营销工资评分工具有什么看法?请在下面的评论区告诉我们。
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营销工作
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