本文是转发万达标志设计创作思路文章，通过对万达标志设计的经验和作品分享，为设计与营销赋能、共同进步！
注：配图为UCI联合创智VI设计公司作品
你做到了。你刚刚雇佣了你的第一个开发者.或者这是你的第100个生日。不管怎样，你都在发展你的公司，这很令人兴奋。
但是在你开始把工作放到他们的盘子里之前，你应该知道开发人员是一种特殊的人。他们说的语言与营销人员不同，这让有效沟通有点困难。
为了让你自己和你的开发人员取得成功，我们列出了建立更有成效的工作关系的六个技巧。虽然每家公司都由自己独特的人组成，但我们发现这种方法有助于我们的团队在执行项目时达成共识。
想象一下，你是一个建筑工人，正在建造一栋崭新的房子。业主对他们想要的东西有非常具体的想法和理由。他们给你蓝图，然后说，"开始!"
你真的能开始建造吗？当然不是。你的开发者也不能。
没有计划就开始一个项目可能会导致一大堆问题和潜在的障碍。消除这些问题的一个方法是让开发人员参与规划过程。无论你是计划一个大规模的网站重新设计，一个新的应用程序，还是只是一个页面的小更新，让他们参加动员会有助于确保他们能够以正确的方式准备工作。
他们不需要给出创造性的输入，也不需要对工作的某些元素进行深入细致的描述，但是简单地邀请他们与利益相关者坐在同一个房间里，会让他们更容易理解项目的意图，并实现预期的结果。)
但是如果你的开发人员和你不在同一栋楼里呢？如果他们在不同的国家呢？虽然面对面的交流是理想的，但是有很多工具可以帮助你和你的团队进行交流。以下是我们最喜欢的几个：
HipChat
松弛的
网络电话
加入我
WebEx
只要你真的在做，你如何与你的开发者联系并
注：配图为UCI联合创智VI设计公司作品
通过对万达标志设计的分享，让我们更清晰了解万达标志设计的一些要点、方法和思路，收益良多。如果您有更多观点，请投稿深圳vi设计公司邮箱 。
